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人民网北京8月2日电(迟)为广开人才之路，广纳天下英才，汇聚海内外国际优质人才资源，打造全球人才吸引场，北京经开区第二届“千人聚智创未来”云招聘活动于8月1日正式启动。

以在线云招聘的形式，汇聚海内外综合素质好、专业水平高、创新精神强的国际化优质人才资源，满足经开区企业国际化人才1100余个岗位需求，包括重点培养的高端管理岗位、核心技术岗位或国际化后备人才岗位。

“‘千人聚汇’项目是经开区以人才工作推动亦庄新城高质量发展的重要尝试。一方面，通过‘政府免费搭建平台+轻松从云端吸引人才’的新模式，为企业招聘国际化人才提供了重要渠道。另一方面，进一步在全球范围内宣传北京经开区的产业政策、人才政策、人居环境和综合配套措施，成为扩大经开区政策吸引力和人才品牌效益的国际平台，助力经开区人才扩张，打造全球人才吸引场。”经开区相关负责人介绍。

成功靠功德，事业靠才华宽广。一直以来，经开区始终坚持“人才是第一资源，创新是第一动力”的理念，深入实施人才强区战略，积极营造重视人才、发展人才的氛围。不断深化人才发展体制机制改革，对标国内领先地区人才政策，制定“人才十条”政策及实施细则，实施更加积极开放有效的人才政策体系。在全市率先成立人才发展集团，构建市场化、社会化的人才管理服务体系。我们将进行建区以来最广泛、最深入、最有力度的管理体制改革，进一步优化营商环境，增强对人才的吸引力。

截至2021年底，北京经开区人才总量达到32.63万人，人才贡献率超过全市平均水平，达到63.35%。两院院士38人，其中76人入选国家高层次人才计划，142人入选北京市高层次人才计划。经开区共认定各类人才694人，优秀人才1899人。基本形成了以院士为领军、“一麒麟”人才为骨干、技术技能人才为重要支撑的人才队伍梯队，人才引领发展的战略地位初步显现。

2022年，经开区将继续开展“千人聚”活动，以产业集聚人才，以人才引领发展，围绕建设国际一流的产业综合新城，继续搭建招才引智平台，诚邀全球精英汇聚共建城市，打造人才集聚高地。

据了解，“聚千人”活动于8月1日正式启动，持续至10月31日。截至目前，共有SMIC国际集成电路制造(北京)有限公司、神州细胞工程有限公司等109家企业参加了本次招聘活动，涵盖经开区四大主导产业和新材料、节能环保、航空空航空航天、文化创意、高端服务等新兴产业。

“千人聚”具体网络招聘项目见“京公招网”(http://yz.gongzhao.com.cn)，或登录微信小程序直接搜索“千人聚”。