定位点在哪(定位点英文)

你有没有过这样的迷茫定位点在哪：

找工作的时候，不知道应该选择什么样的岗位，也不太清楚自己未来的发展方向，总是在尝试，又担心白白浪费了时间定位点在哪？

工作几年呢，总感觉对公司，也可能是对自己不是太满意，想要改变一下，然后就开始不停地换公司，结果瞎忙了大半生，除了简历变长了，工资还是没多大提升？

还有没有可能，你蹉跎了大半生，才发现原来你是选择错了工作，想后悔又错过了最佳的时机，希望人生可以重新来过。

为什么会有这样的烦恼？你有思考过正确地”定位自己“ 这个重要的问题吗？

现在啊，我们就来一起讨论一下”自我定位“这个问题，想必一定会对你上述的烦恼有所启发哦！

首先啊，我们来分析一下什么是自我定位？自我定位呢，简单说，就是找到自己的核心优势，树立自己的标签。那么我们为什么要找准自我定位呢？这是因为我们的生命有限，准确地定位能让你高效完成人生目标。然后，我们再来看看，我们要如何才能找到自己的定位呢？其实啊，也不难，只要你学会了解自己，你就能找到自己的位置。

1，什么是自我定位？

自我定位就是找到自己的核心优势，树立自己的标签，人在工作中其实有一样属性和商品是一样的，就是你的价值点。你仔细想一下，每一个知名的品牌其实都有它的定位，比如说哈，大家提到微软，就知道是windows，手机不行， 提到茅台，就一定是白酒，其实茅台也做过啤酒和葡萄酒，但是不被大众广泛接受，而提到老干妈，就是她的豆豉酱，其它酱的销量远不如豆豉酱。

对我们每个人来说，定位就是你的核心优势所在，你又能说，反应又快，你就是主持人，你唱歌好，就是歌手，你会带团队，你就是领导、管理者，而你只会做饭，你就是厨师。

即便是达芬奇这个在军事、哲学、音乐、医学、生物、地理、建筑都有特殊才能的天才，也有他的定位，那就是画家。

2，我们为什么要自我定位呢？

知道了什么是自我定位后，那我们为什么要自我定位呢？我们平平淡淡地走哪儿算哪儿不好吗？

如果你看过一部日本的纪录片《寿司之神》，相信你会很容易明白一个道理：精彩的人生首先就要会定位，选择一个你擅长的领域，是你化平凡为神奇，不可缺少的第一步。

因为做自己擅长的事情，是一个良性循环，你擅长，你就做地好，做得好就有动力继续做，继续做就做得更好。

影片讲述了日本人二郎七十几年如一日做寿司的故事。七十几年的专注定位换来的成就是什么呢？他做的寿司跟咱们医院的专家号一样，一座难求，并且规定了你的用餐时间必须在30分钟内结束。

所以，找到自己的定位，选择一个自己擅长的方向开始做起，至关重要。一旦有了这个定位，你就会心无旁骛地专注在这一点上，周而复始地积累，最终达到一个别人无法比拟的高度。

3，那么我们怎么才能找到自己的定位呢？

现在，重点来了，那么我们怎么才能找到自己的定位呢？我们首先需要对自己有个比较客观的了解，先了解自己的能力范围，再了解自己的性格。如果都没有差别，就尽量选择好的行业。

第一.了解自己能力范围

什么是能力范围呢？比如，你是一个设计工程师，你会画图，但是你也学习过财报，能读懂财报，可是你画图是能直接拿去施工的，但是你看财报，可能都不能准确地判断出一家公司的经营状况，更不会利用财报给他人提出建议。简单说，你能输出的事情才是你的能力范围，也就是你的价值点，卖点。所以，你定位的方向首先在你的能力范围之内。

只有在你能力范围之内的事情，你才能牢牢地把握住，因为你只有走稳了，才有可能跑起来，而不是在蹒跚学步的时候就想奔跑。比如巴菲特，他从来不投科技股，他错过了google, 错过了facebook，但是他不遗憾，因为他不了解这些科技行业。他的名言就是，赚自己能力范围内的钱，只有这样，你才能牢牢掌控自己，掌控自己的事业。

第二，了解自己的性格

但是这时候，你说你是一个小白，那好，我们再来了解一下自己的性格。

我们可能见过很多人，一开始是公务员，一段时间后（1-2年）忍受不了体制内的那种按部就班、论资排辈的保守安稳的工作方式，辞职创业后风生水起。还有些人，理工出生，开始选择了人人羡慕的设计院，忍受不了技术的寂寞，做了产品销售。

所以，你一定需要客观地了解自己是什么样的人，而不是跟风走，今天互联网热，我就去考IT，明天金融热，我就去搞证券，后天动漫又火了，我就开始学画画。这样的人生，你一定会很丰富多彩，但是不一定能有高度。（除非你是达芬奇）

对自己性格相符的领域的大致的判断，给大家一个参考啊，如果你特别喜欢学习，能沉得下心，不被外界干扰，一心一意喜欢专研一些技术知识的，可以走专家类的路线，就选择一个设计院类的，工程类的，理工类的。如果你觉得你还是善于与人沟通的，那么可以是销售类型的、服务类型的，象保险啊、教师啊。如果你善于带团队的，那么恭喜你，你是创业型、领导型的人。

如果你没有关注到这点，随遇而安，那你就有可能不能准确定位自己，明明适合做科研，偏偏去卖了保险，从而选择到一份你并不擅长做的事情，这个事情经常没有别人做的好，你就会不想做，直到有一天你思考着是不是该换份工作？

那怎么确定自己的性格适合的职业发展方向呢？要经常做这3件事情：

一是，从小到大，对自己应该是有一个初步了解的，在此基础上，经常反省自己的工作，哪些地方做的好，哪些地方做地不好，是不是性格的原因，能不能扬长补短？

二是，在工作的同时，多听听亲人、朋友、领导、同事的反馈，从别人眼里了解自己是什么样的人，是不是适合做这份工作定位点在哪；

三是，明确自己通过比如5-10年的努力，在职业中期待达到什么样的高度？觉得有没有可能实现？这样你心里的定位感会越来越清晰。

但是这时候，你又说了，我不知道我是一个什么性格的人啊，适合做哪一类的工作？教你2个方法去判断哈：

一，你做某件事情的时候，内心欢喜、能感觉到快乐，甚至，浑身都觉得有用不完的劲，完全沉浸其中，那么恭喜你，你已经找到你此生的至爱，非他莫属了，很多艺术家应该是这样的。如果你不觉得欢喜，但是至少应该不讨厌，试想，你每天上班，唉声叹气，这样工作能有什么好业绩？

怎么去判断呢？你在平时的学习工作中需要注意观察自己和身边人的感受，如果自己和身边的同事、领导在态度上通常都有正反馈的，那么你从事的这份工作至少应该基本确定。然后经过一段时间的验证，你的确也掌握了一些技能和诀窍，越来越觉得轻松，那你就坚持走下去。反之，就需要重新思考。

二，你做某件事情的时候得心应手，别人做很久才能学会，才能找到诀窍的事情，你不仅上手快，而且用不了多久，就完全熟练了，那也可以算是你的擅长。比如，有些人就是对美食的各种搭配特别得心应手，自然天成，还有很多灵感和创意，就适合做大厨啊、美食博主啊、食品鉴赏啊一类的。

这点应该不难得到确认，如果你发现经常有领导夸赞你的工作，有同事向你请教，并且你也能有很多心得体会可以分享出来，事情做得越来越好，也越来越有信心，那只要你持续努力下去，应该就会有还不错的成绩。同样，反之，你也需要重新思考一下定位是不是有问题。

第三，了解行业前景和规模

但是这时候，你又说了，我就是一个不了解自己性格、也没有喜欢不喜欢的小白，别急，这也好办啊，在你的可选范围内，尽可能地找一个行业前景还错的职业，专注在这一个方向上。如果在这其中你发现了自己的性格、喜好，你也依然还有重新开始的机会。你看，我们身边的一些二次就业的宝妈们，她们不是一样能绽放光彩啊！

这样一分析后，现在是不是有点清楚该怎么给自己定位了？先划自己的能力范围，在能力范围内选择适合自己的或者比较擅长的，如果都没有，就选择行业比较有前途的。

好了，让我们回顾一下，我们一起了解如何实现自我定位。首先，我们需要了解什么是自我定位，就是自己的核心优势，自己的标签，然后，我们知道了我们为什么要自我定位，那就是自我定位能让我们在有限的生命中有效地利用时间，最后，我们又讨论了怎么才能找到自己的定位，那就是了解自己的能力范围。